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    Capacitación laboral

    Avanza la capacitación a instructores y coordinadores laborales

    El CGE inició la capacitación del programa Pasif, que reunió a 500 instructores y coordinadores para adaptar cursos a las demandas socioproductivas locales.

    1 min de lectura

    Capacitación a instructores y coordinadores laborales en Entre Ríos
    Foto: Portal Entre Ríos (Gobierno)

    El Consejo General de Educación (CGE), a través de la Dirección de Educación de Jóvenes y Adultos, ha iniciado la capacitación del programa de Articulación Sectorial para la Innovación Formativa (Pasif). Esta propuesta virtual reunió a 500 coordinadoras, coordinadores, instructoras e instructores de los 17 departamentos de Entre Ríos, con el objetivo de adaptar los cursos a las demandas socioproductivas de cada comunidad.

    La iniciativa, establecida mediante la resolución 0880/26 CGE, busca fortalecer y actualizar la oferta de capacitación laboral en la provincia mediante una articulación directa con los sectores socioproductivos locales. El primer encuentro se llevó a cabo de manera virtual y fue transmitido a través del canal oficial de YouTube del organismo.

    El programa tiene como objetivo central vincular la educación con municipios, empresas, cooperativas y organizaciones comunitarias, diversificando los cursos según la matriz productiva territorial. La apertura de la jornada contó con las exposiciones de la directora general de Planeamiento Educativo, Marianela Müller; el director de Educación de Jóvenes y Adultos, Alfredo Blochinger; y la subdirectora del área, Andrea Gutiérrez.

    Müller destacó el alcance federal de la propuesta formativa y su orientación hacia el desarrollo regional, afirmando: "Queremos que cada entrerriano pueda formarse donde vive y para el trabajo que su comunidad necesita".

    Durante la actividad, los equipos técnicos pedagógicos de Planeamiento y de Jóvenes y Adultos presentaron los cuatro ejes estratégicos que estructuran el programa: el desarrollo de trayectos de corta duración articulados con el sector productivo, el fortalecimiento de la educación virtual mediante la Plataforma Atamá, la certificación modular de capacidades y la creación del Registro Provincial de Instructores y Capacitadores Laborales.

    Además, se expuso el modelo de convenio de cooperación educativa, la tramitación ante la Mesa de Educación y Trabajo y la carpeta institucional que reúne las políticas prioritarias del CGE. El ciclo formativo continuará durante octubre con dos instancias virtuales: el miércoles 14 para abordar la nómina de capacitadores y el miércoles 28 para tratar la actualización de cursos autoasistidos.

    Fuente: Portal Entre Ríos (Gobierno)

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