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    Trabajo juvenil

    El trabajo entre los jóvenes de Santa Fe, marcado por bajos ingresos y asimetrías de género

    Un informe revela que los jóvenes de Santa Fe enfrentan bajos ingresos y asimetrías de género en el mercado laboral, con un alto nivel de informalidad.

    2 min de lectura

    Informe sobre el trabajo juvenil en Santa Fe
    Foto: El Litoral

    Un reciente informe del Centro de Estudios DEMOS revela que los jóvenes de entre 18 y 29 años que trabajan en la ciudad de Santa Fe perciben ingresos mensuales que apenas superan la Canasta Básica Total. Los varones ganan más que las mujeres, y aquellos con un nivel educativo más alto, como secundario o universitario completo, acceden a empleos mejor remunerados.

    El estudio indica que casi el 40% de los jóvenes está empleado, mientras que el 60% no trabaja. De este último grupo, un 33,86% considera “muy necesario” conseguir un empleo. Entre los que ya están trabajando, el 26,22% califica como “prioritario” mejorar sus ingresos. Seis de cada diez jóvenes sienten una “apremiante necesidad” de transformar su realidad sociolaboral.

    Un dato preocupante es que dos de cada tres jóvenes no realizan aportes previsionales, lo que refleja un alto nivel de informalidad laboral y la falta de protección social adecuada. Para muchos, el “pluriempleo” se ha vuelto necesario para llegar a fin de mes, con una tasa del 8,3% en Santa Fe, superior a la media nacional del 7,3%.

    El informe, titulado “Juventudes y trabajo precario. Radiografía de jóvenes trabajadores en la ciudad de Santa Fe”, se basa en datos del Observatorio Social de la UNL y abarca el período 2022-2025. Los resultados muestran un cambio en las expectativas de los jóvenes, alejándose de los mandatos sociales de hace 50 años que dictaban tener un buen empleo, un auto y estar casado antes de los 25 años. Hoy, el concepto de “supervivencia de un día a la vez” parece prevalecer.

    El estudio también analiza la relación entre el nivel educativo y la situación laboral. Cuatro de cada diez jóvenes que trabajan son estudiantes, pero se observa un declive en la proporción de estudiantes, posiblemente debido a la finalización de estudios o la necesidad de trabajar. Este cambio ha llevado a un aumento del 22% en la categoría de ‘No estudiante’ entre 2022 y 2025.

    La estructura del empleo joven se concentra en el sector privado asalariado, con un 35,73% de la población ocupada. Sin embargo, esta inserción laboral convive con altos márgenes de vulnerabilidad, ya que el trabajo en changas representa un 14,19% y el empleo sin jerarquía en el sector público un 8,41%. Además, el emprendedurismo no se presenta como una salida laboral predominante.

    En cuanto a los ingresos, el promedio mensual en 2025 es de aproximadamente $540.000. Sin embargo, se observa una marcada asimetría de género: las mujeres perciben en promedio $444.000, mientras que los varones alcanzan los $558.000. Esta desigualdad se ha mantenido a lo largo del tiempo, evidenciando una “masculinización” del empleo juvenil en Santa Fe.

    El senador por La Capital, Julio “Paco” Garibaldi, destacó la importancia de contar con informes como el de DEMOS para analizar y debatir la realidad laboral de los jóvenes. “Es fundamental conocer la realidad para tomar decisiones informadas y cambiar esta situación que nos duele”, afirmó Garibaldi.

    Fuente: El Litoral

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