Nación.Empleados en disponibilidad
El Ministerio de Economía pasó a disponibilidad a más de diez empleados de planta permanente
El Ministerio de Economía ha puesto en disponibilidad a 16 empleados de la ex Subsecretaría de Puertos y Vías Navegables tras su eliminación en 2025.
El Ministerio de Economía ha decidido colocar en situación de disponibilidad al personal estable de la ex Subsecretaría de Puertos y Vías Navegables, tras la eliminación de este organismo en enero de 2025. La medida fue formalizada mediante la Resolución 1942/2026, firmada por el ministro Luis Caputo, y afecta a un total de 16 agentes de la planta permanente.
Según el primer artículo de la resolución, "Establécese que el personal de planta permanente con estabilidad adquirida, que se detalla en el anexo que integra esta medida, queda en situación de disponibilidad". La disolución del área dependía de la Secretaría de Transporte, y los empleados desafectados tendrán un período de disponibilidad que varía entre 9 y 12 meses.
La decisión se basa en la Ley Marco de Regulación de Empleo Público Nacional, que establece que ante la supresión de organismos, los trabajadores estables pueden pasar automáticamente a una situación de disponibilidad por hasta 12 meses. Durante este tiempo, la administración debe aplicar las reglas vigentes para este tipo de personal.
La Dirección General de Recursos Humanos informó que no fue posible otorgar nuevas funciones a los agentes afectados, ya que se trata de personal con tareas específicas vinculadas a la actividad portuaria. Aunque la normativa permite la reubicación de empleados en disponibilidad, el Ministerio de Economía no encontró tareas compatibles para asignarles.
Además, la resolución menciona que los delegados gremiales con mandato vigente no pueden ser puestos en disponibilidad. Sin embargo, el secretario general del Sindicato de Dragado y Balizamiento notificó al Ministerio sobre las renuncias a esa protección sindical de los trabajadores incluidos en el anexo, lo que permitió su incorporación al régimen de disponibilidad.
Finalmente, el Ministerio deberá notificar de manera individual a los trabajadores afectados, conforme al procedimiento establecido por el Régimen de Personal en Situación de Disponibilidad aprobado en 2024.
Fuente: Infobae