Continúa el paro docente en Entre Ríos: se cumple la segunda jornada de la medida

La Asociación Gremial del Magisterio de Entre Ríos (AGMER) lleva a cabo este jueves 1º de octubre la segunda y última jornada de un paro docente de 48 horas, tras rechazar la propuesta salarial del Gobierno provincial. La medida de fuerza comenzó el miércoles 30 de septiembre y fue definida por el Congreso Extraordinario del sindicato, que consideró insuficiente el ofrecimiento realizado por el Ejecutivo en el marco de la negociación paritaria.

Durante la primera jornada del paro, el Consejo General de Educación (CGE) informó que aproximadamente el 80% de los docentes asistieron a sus lugares de trabajo en los 17 departamentos de la provincia, según datos de su sistema oficial.

AGMER había comunicado formalmente su rechazo a la oferta del Gobierno durante la audiencia paritaria del lunes 28 de septiembre, ratificando las dos jornadas de huelga. La propuesta del Gobierno incluía un incremento del 3,5% para septiembre, un 1,5% para noviembre y un 2% para diciembre, junto con una modificación correlativa de la base de cálculo en cada mes.

Sin embargo, AGMER consideró que la oferta era insuficiente frente a la evolución de los salarios y decidió continuar con la medida de fuerza. Ante la falta de acuerdo, el Gobierno provincial anunció que aplicará el aumento del 3,5% correspondiente a septiembre por decreto, elevando el salario inicial docente a $910.000. Los aumentos propuestos para noviembre y diciembre quedarán sujetos a la continuidad de la discusión salarial.

El conflicto salarial permanecerá abierto una vez finalizado el paro, ya que AGMER sostiene la necesidad de una recomposición de los haberes, argumentando que la propuesta oficial no es suficiente para atender la situación salarial del sector.

En el marco de la segunda jornada de paro, AGMER Paraná realizará este jueves a las 9:30 una radio abierta en la Plaza 1º de Mayo, donde se abordarán temas relacionados con la educación pública, las condiciones laborales y el sistema previsional. Durante la convocatoria, se expondrán problemáticas vinculadas a la Modalidad de Jóvenes y Adultos, la Educación Superior, los trabajadores jubilados y los derechos previsionales.